Cum să începeți un colocviu
Deschiderea unui interviu este cea mai importantă parte a interviului. Aceasta stabilește tonul în care va avea loc. Cunoașterea celui mai bun mod de a începe un interviu vă va oferi mai multe șanse de succes.
paşi
1
Stabilirea unei relații.Reportul înseamnă crearea unei relații bazate pe încredere reciprocă. Acesta reprezintă un punct important de luat în considerare la stabilirea unei relații între selector și candidat. Adesea, primele momente ale interviului sunt cele mai importante. Crearea unui raport poate determina rezultatul interviului. Dacă selectorul nu are un comportament cinstit, sincer și persuasiv, atunci candidatul nu poate să-și împărtășească opiniile sale reale.
2
Conduceți candidatul. Explicați scopul, durata și natura interviului și de ce ați ales candidatul respectiv. Acest lucru este util pentru stabilirea unei relații și creează un sentiment de apartenență la candidat.
3
Menționați scopul interviului. Prin aceasta, candidatul va înțelege mai bine de ce ați ales-o.
4
Rezumați motivele interviului, dar nu intrați în detalii. Selectorul ar trebui să evite să ofere prea multe detalii pentru a împiedica scufundarea candidatului. Rezumând motivele interviului, candidatul va avea timp să-și reorganizeze ideile.
5
Explicați cum și cine a definit subiectul interviului. Acest lucru permite candidatului să înțeleagă procesul care l-a adus la el. Îi ajută, de asemenea, să-ți înțeleagă calea.
6
Vorbiți despre modul în care ați ales candidatul. În acest fel, intervievatul va înțelege în funcție de ce criterii au fost considerate potrivite pentru interviu. Acest lucru oferă, de asemenea, intervievatului un sentiment de apartenență.
7
Faceți referințe la compania dvs. și la locația dvs. pentru a oferi respondentului o identitate exactă.
8
Solicitați un calendar specific.
9
Înainte de a intra în sala de interviu, bateți pe ușă.
10
Rochie adecvat pentru situație. Dacă nu faceți acest lucru, este posibil să vă părăsiți locul sau să vă faceți neprofesionist.
Sfaturi
- Întrebați-i pe ceilalți dacă consideră că îmbrăcămintea dvs. este potrivită pentru tipul de interviu.
- Definiți liniile directoare pentru atingerea acestor obiective.
Distribuiți pe rețelele sociale:
înrudit
- Cum se citește un interviu
- Cum se citește un interviu cu stilul APA
- Cum se citește un interviu folosind stilul MLA
- Cum să abordăm discriminarea bazată pe vârstă într-un interviu de angajare
- Cum să anulați un interviu de angajare
- Cum de a angaja un sef bun
- Cum se efectuează un interviu de angajare
- Cum se efectuează un interviu de angajare
- Cum de a comunica eficient într-un interviu de angajare
- Cum să procesați întrebările într-un interviu de angajare
- Cum se face un interviu
- Cum să faci un colocviu bun
- Cum să interviu potențiali angajați
- Cum să vă arătați personalitatea în timpul unui interviu de angajare
- Cum se pregătește pentru un colocviu pentru o poziție managerială
- Cum să răspundeți la întrebarea "Ce vă pasă mai mult de această lucrare"
- Cum să răspundeți la întrebările unui interviu de angajare
- Cum să răspundeți la întrebări în timpul unui colocviu
- Cum să răspundeți la întrebările unui interviu comportamental
- Cum să urmați selecția Iter după interviul de angajare
- Cum să depășească un interviu de angajare