Cum să dezvolte o cultură a îmbunătățirii continue

În cadrul unei culturi de îmbunătățire continuă, oamenii se maturizează, învață și contribuie la scopul comun. Școlile, locurile de muncă, comunitățile și familiile au potențialul de a promova această cultură. Datorită comunicării, schimbului de informații, evaluărilor și recompenselor, oamenii și grupurile pot progresa spre obiective personale și comune. Iată pașii pentru a dezvolta o cultură de îmbunătățire continuă.

paşi

Imaginea intitulată Dezvoltarea unei culturi a îmbunătățirii continue Pasul 1

Comunică-ți așteptările. Într-un mediu școlar, așteptările pot include participarea regulată, participarea la clasă și finalizarea temelor. Într-un mediu de lucru, oamenii pot fi rugați să fie la timp, să participe periodic la întâlniri, să transmită proiecte la timp și să contribuie la îmbunătățirea produselor și a proceselor. Toate așteptările trebuie comunicate în mod clar și periodic pentru a dezvolta o cultură a îmbunătățirii continue.

Furnizați informații și instruiți. Îmbunătățirea continuă necesită progrese în ceea ce privește cunoștințele și competențele.

Planificați sesiuni de formare periodică. Identificați abilitățile individuale necesare îmbunătățirii continue și oferiți-le posibilitatea membrilor grupului de a le consolida. Sesiunile de formare pot avea loc zilnic, săptămânal sau periodic, în funcție de abilitățile specifice ale fiecăruia.

Răspunde la întrebări. Când oamenii învață informații noi, vor avea întrebări. Fiți disponibil sau oferiți ghidul și comentariile dvs.

Evaluați cunoștințele și abilitățile. Indiferent dacă predați un grup de studenți sau gestionați o echipă dintr-o companie, utilizați instrumente de evaluare pentru a măsura progresul oamenilor. Într-o școală, puteți evalua progresul cu controale regulate. Într-un mediu de lucru, puteți evalua abilitățile persoanelor cu teste computerizate sau observații informale cu privire la cunoștințele personalului.

Imaginea intitulată Dezvoltarea unei culturi a îmbunătățirii continue Pasul 4

Explicați-le tuturor de ce sunt importante. Oamenii trebuie să știe că contribuția lor face diferența. Ideile, întrebările și gândurile lor sunt toate contribuții importante care pot genera noi metode productive de lucru.

Imaginea intitulată Dezvoltarea unei culturi a îmbunătățirii continue Pasul 5

Oferiți-vă încurajarea pentru a dezvolta o cultură a îmbunătățirii continue. El laudă oameni care arată progresul într-o anumită capacitate. Acest lucru este deosebit de important atunci când o persoană lucrează din greu pentru a îmbunătăți și a învăța.

Organizați ceremonii de premiere. El laudă în mod public oamenii pentru rezultatele excelente: în acest fel vă veți mări motivațiile. Descrieți în mod specific rezultatul și importanța acestora. Acest lucru îi încurajează pe ceilalți să lucreze din greu pentru a se îmbunătăți.

Organizați programe de stimulare. Posibilitatea de a fi recompensată cu bani sau cu daruri va motiva persoana să lucreze la progresul individual.

Oferiți promoții pentru îmbunătățiri continue. Într-un mediu școlar, un student care obține rezultate excelente într-un test poate avea opțiunea de a desfășura o anumită activitate sau de a avea privilegii speciale. La locul de muncă, o promovare poate însemna o salarizare mai mare sau posibilitatea de a lucra la proiecte mai interesante.

Imaginea intitulată Dezvoltarea unei culturi a îmbunătățirii continue Pasul 6

Arătați consecvența comportamentului dvs. Indiferent de strategia pe care o utilizați pentru a încuraja creșterea și dezvoltarea, respectați-vă planul dacă acesta funcționează. Oamenii ar trebui să știe că programul de recompense care îi motivează va fi în continuare disponibil în termen de 6 luni, când vor avea șansa de a obține un premiu.

Imaginea intitulată Dezvoltarea unei culturi a îmbunătățirii continue Pasul 7

Lăsați loc pentru experimentare și erori. Oamenii învață datorită încercărilor și erorilor. Lăsați elevii sau membrii echipei să înțeleagă că, chiar dacă excelența este obiectivul final, experimentarea și imperfecțiunea sunt necesare pentru ao realiza. De exemplu, un programator ar putea avea nevoie să dezvolte o duzină de versiuni diferite ale unui produs înainte de a crea unul perfect.

Distribuiți pe rețelele sociale:

înrudit